Naoto Kimura

なんか記事を読んだ。

何が言いたいのかはあまり伝わらなかった。/新しい美容師のあり方という仮説 | 菅原 紳.com http://t.co/1CNH99YiE3

— 木村直人【air/LOVEST】 (@air_kimura) August 13, 2015

その感想。

現在美容師やってる人のネガティヴツイートごときで美容師なるの辞める様な人はそもそも無理。 新しい美容師のあり方という仮説 | 菅原 紳.com http://t.co/1CNH99YiE3

— 木村直人【air/LOVEST】 (@air_kimura) August 13, 2015

そこからはなんとなく思う事を。

美容師になりたい人はもっと圧倒的にネガティヴな事を想像してからこいよ。 想像力が乏しいと思う。基本的に5年以上この業界残ってる人はみんな猛者。どＭ。という想像しといた方が気が楽ですよ。

— 木村直人【air/LOVEST】 (@air_kimura) August 13, 2015

そういう想像しておいて乗り越えた人のみ継続できる職業だお。 しょーもない事考える人ばかりでなく、そういったネガティヴワードを跳ね返し新たな未来を作れる人を増やして欲しい。立ち位置下げすぎだろーよ。とは正直思う。

— 木村直人【air/LOVEST】 (@air_kimura) August 13, 2015

air残ってる人は全員どＭという位置づけ。だから組織として強いんやで。 RT @courtneylove_1: @air_kimura 木村さんは超ドMですか？ᐠ( ᐝ̱ )ᐟ

— 木村直人【air/LOVEST】 (@air_kimura) August 13, 2015

なんか「美容師のなり手が減る傾向」に皆ビビりすぎなのでは？と思ってしまう。ならなきゃならんでもいいだろ。と… なんか問題でもあるのかなぁ。需要は変わんないんだからその方がいいじゃんよ。と…状況がどうとかよりかっこいい生き方してる人が増えれば勝手に増えるんじゃないかな？と…

— 木村直人【air/LOVEST】 (@air_kimura) August 13, 2015

美容師になりたい人が減る事で社内の見直しに繋がるワケだから無理してワクワクパヤパヤ系の子を無駄に増やすより、強靭な精神をもつ人だけ残す様な業界にしてった方が発展ありそうだと思ってしまうのだが。 あれ？これって空気読めてない系？俺。

— 木村直人【air/LOVEST】 (@air_kimura) August 13, 2015

と、まぁ。こんな事を。

記事がよくわからなかった。

筆者が悪い人ではない。という絶対的な前置きがある上で述べさせていただくのですが、正直、防波堤ありすぎて言いたい事の本質があまり見えなかった。

「ネガティヴツイートについて」と「稼げない」

という所が読めてしまいそこからの発展や主観を読みたかったなぁ。と…

「なぜ？何？どうして？」

そこから「どうやって？」

が見えにくかったかなぁ。と…

なりたくない奴はならんでいいだろw

なんかよくわからないのですが、そんなに「美容師」になる人って沢山必要なのかなぁ？という疑問。

ある経営者の方にメッセージで相談されたんだけど「カリキュラムを縮めた方がよいか迷ってるんだけど、そっちどう？」

みたいな感じで言われ…

「クリアして当たり前なので変えてませんよ」

と返したんですが、そこまで降り立って優遇していかないとダメな業界なんだろうか。。。

そもそも論なんですが…

現在美容師やってる人の「ネガティヴツイート」ごときで美容師になるの辞めようなんて人は到底持ちません。もうすでに違う方向考えた方がいいよ。

と、思ってしまうのですが、私だけなんでしょうか。

んでもRT、ふぁぼも多いので一定値思われているとこもあるのかな？と…

てゆーか…

もっと圧倒的にネガティヴなものを想像してからこいよ。

と…

「人を受け止める職業」なんだからよっ。

って思ってしまいます。

自分の事だけで精一杯になるタイプはそもそも持ちません。

もっと現実は圧倒的にきつい事を想像し、残ってる人はみんな「猛者。ドＭ」というイメージ持って飛び込んできた方が全然気が楽でしょう。

「稼げない」人は単純に努力不足。給与体制は充実してるサロンの方が多い。自分に弱いだけ。

そりゃ競争ですよ。人生。

でもバッサリ「稼げない」で解決して他にまで撒き散らすなよ。とは思っちゃいますね。

僕は全然裕福です。

そんな人も沢山います。

「給料低いんだよね」

当たり前やん。。。どうやって経営すんの。。。

美容室にかかる経費の大半は人件費だぞ。。。と…

多分、生産しないで給料上げたらボンっ。でしょーよ。

モチっと経営者目線の人増えてもいいだろーよ。とも思ってしまうんですよね。

それでも別に僕は給料いいですよ。

多分全国でも上位クラスに。

話聞きたきゃ奢りますし、いつでもどうぞ。(これは嘘です)

それはそんだけ努力したんすよ。

ウチの環境がいいことももちろんなんだけど、自分自身も。

人に誇れるくらい努力しろ。話はそれからだ。

そんな感じに思うんですよね。何か愚痴る前にまずなんかやってみましたか？と…

それくらいの事してからいってほしい。多分やってたらそんな声は出ないだろう。

給料が低い。ならどうするか？

今からの子に期待するのは、そういうところじゃないかなー？と…

今の子だからできるイノベーションをしろよ。と…

誰も邪魔しませんよ。

「21世紀」だからできる事。

よく考えたら沢山ありませんか？

僕がその年齢に戻りたいです。

変わってください。バリバリイノベーションします。

てゆーかw そんな降り立たなきゃいけないなら別に増える必要ないと思っています。

美容師が減るのってそんな深刻なのかな。。。

むしろ、「採用競争」になって社内的な向き合い方を考えるキッカケになるしいい事だと思う。

需要が減ってるワケじゃあるまいし、必然的に減れば豊かになる人も増えるのでは？と…

ただ組織化していくには下がいないとキツイというのはわかります。

これからはサロンM&Aも活発になるのでは？と…

別に名前に縛られなければより素敵な生活も見える業界になるのでは？と…

ゼロになるワケじゃなるまいし、素晴らしさを伝えた所で現実「雇用、保険、環境」において向き合えなければどの道滅ぶ。

それはなり手が増えるのとはあまり関係ない様に思うんですよね。

かっこいい生き方してれば勝手に増えるのでは？と楽観的に見ているなう。

なんかわからないけど、職業的に「圧倒的なカッコよさ」は減った気がします。

僕の同年代は「ビューティフルライフやカリスマ美容師ブーム」に影響受けてなっている人が多い様に…(僕はただ単に実家美容室)

もっと「かっこいい生き方」を見せる人が増えれば必然的に増えるのではないかなぁ？と…

それくらい単純な動機で「美容師になった」っ人多いと思うぞ！！！否定は許さないっ！！！w

そっから起こせよイノベーション。

そこで初めて色んな施策が活きると思ってます。

まずは…

・気合

しかないと思うんですよね。

どんな事にも耐え抜ける精神。

まずはコレ。

からの…

・テメー稼げよ。努力しろ。

稼げないのは圧倒的に努力不足。会社が悪いんじゃありません。

会社は「手伝い」をしているんです。先輩もしかり。

・そして起こせよ！ムーブメントっ！

その方が圧倒的にカッコええやん。

黙々と励んだ後に誰も思いつかない事をやってみなよ。

そして「結果」にしよう。

何か「世の中」に思う事があるならもじもじしてないで「変える、進むパワー」を。

それが結局かっこいいし、そういう姿を見て…

「俺も私も美容師になりたい！」

そんな風に思ってくれるのではないか？

そんな風に思っています。

否定＝嫌いじゃないよ。

一応、人の記事引用しているのでフォローしておくと、冒頭の記事を書いた方は僕のセミナーに参加なさっていた方です。

なのであえて感想を述べています。

ネットでこういう事を書くと「批判された！」みたいに短絡的に言われる事もあるのですが、僕にそんな気は毛頭ありません。

嫌いなら完全スルー。即ブロックです。

基本的に「悪読み」はしないのであくまで思う事。そして発展を追うために書いています。

その辺は間違われたくない所。

そうして思う所があって来る人は全然ウエルカム。

こういう事を書くと「air」大丈夫か？と思われるかもですが、僕はむしろ「こういう第一段階のハードルを越えてくる人はウエルカム。全力でサポートします」

そもそも、表面の事だけ述べて入社してきても間違いなく辞めます。

「私、チョードＭだわ…」

という自覚のある方は是非面接にいらしてください。

全力でサポートします。

っと…

意外と長い文章になってしまった…

んでも近年の発信を見てるとこういう表面の事が多くてゲンナリします。

もっと本質と発展を生み出せる業界であります様に。